為了進一步落實《甘肅省高級人民法院 甘肅省人力資源和社會保障廳關于建立健全工作交流會商機制的意見》和2024年5月29日雙方工作交流會商會議精神,近日,省法院與省人社廳聯合印發(fā)《工傷認定爭議案件處理若干問題會議紀要(一)》,旨在統(tǒng)一工傷認定領域執(zhí)法、司法標準,為全省工傷認定爭議案件處理作出指引。
在會議紀要印發(fā)前,省法院和省人社廳召開工傷認定領域工作會商交流會議,雙方就工傷認定領域相關問題進行了討論交流,針對突發(fā)疾病視同工傷、因公外出期間死亡等情形的工傷認定問題形成共識,之后再經過多次溝通協(xié)商,促成聯合印發(fā)《工傷認定爭議案件處理若干問題會議紀要(一)》。針對交通事故責任不明等情形的工傷認定、人社部門履行生效判決等問題,在充分溝通、加深理解的基礎上,待條件成熟后再聯合印發(fā)系列會議紀要。
下一步,省法院與省人社廳將繼續(xù)凝聚共識,深化協(xié)調聯動,加強常態(tài)化溝通交流,進一步擴大府院聯動輻射效能,切實增強行政爭議實質化解工作合力。省法院也將持續(xù)優(yōu)化審判工作機制,推動關口前移,突出實質解紛,深化訴源治理,構建“法院+N”聯動模式,“抓前端、治未病”,加強行政與司法良性互動,不斷提升依法行政、公正司法水平。